Bildungsprämie

Die Bildungsprämie ist eine staatliche Förderung, die aus zwei Komponenten besteht. Zum einen gibt es den Prämiengutschein, bei dem der Staat 50 Prozent der Veranstaltungskosten übernimmt, jedoch maximal 500 Euro. Um diesen Gutschein zu erhalten, muss man mindestens fünfzehn Stunden pro Woche erwerbstätig sein und ein zu versteuerndes Jahreseinkommen von höchstens 20.000 Euro (oder 40.000 Euro bei gemeinsamer Veranlagung) haben. Die restlichen Kosten für die Weiterbildung müssen selbst getragen werden, zum Beispiel mit dem Spargutschein der Bildungsprämie. Um diese Förderung nutzen zu können, ist eine kostenlose Beratung durch eine staatlich anerkannte Beratungsstelle erforderlich.

Die zweite Komponente der Bildungsprämie ist der Spargutschein. Dieser erlaubt eine vorzeitige Entnahme aus angesparten Guthaben zur Finanzierung von Weiterbildungen, auch wenn die Sperrfrist noch nicht abgelaufen ist. Voraussetzung ist, dass das Guthaben durch Arbeitnehmer-Sparzulage gefördert wurde und unabhängig vom aktuellen Einkommen genutzt werden kann. Der Spargutschein kann unabhängig vom Prämiengutschein verwendet werden und ermöglicht es, den Eigenanteil für den Prämiengutschein aus dem Guthaben zu entnehmen.

Um von diesen Förderungen profitieren zu können, muss die gewählte Bildungseinrichtung bereit sein, Bildungsprämiengutscheine anzunehmen.